Titre IPERIA: Employé(e) Familial(e)
septembre 28, 2021 2021-09-28 13:47Titre IPERIA: Employé(e) Familial(e)
Titre IPERIA : Employé(e) Familial(e)
Une formation certifiante
L’employé familial assure l’entretien du domicile en effectuant les tâches de la vie courante. Il peut également enrichir ses activités et se spécialiser en gardant des enfants ou en accompagnant des personnes âgées en perte d’autonomie.
Vos missions?
Intervenir au domicile et effectuer l’entretien du cadre de vie, du linge, les courses, la préparation des repas.
Utiliser le produit et le matériel adaptés en veillant à la sécurité.
Prendre en charge des enfants de plus de 3 ans (accompagnement aux activités périscolaires, aide aux devoirs…).
Accompagner des personnes âgées autonomes et/ou semi-autonomes (aide dans l’utilisation des outils numériques, élaboration des repas, assistance administrative…).
Durée
La formation dure quelques mois.
Public
La formation s'adresse à toute personne motivée et qui souhaite travailler au domicile de la personne.
Modalités pédagogiques
- Différents supports théoriques.
- Plateau Pédagogique complet et fonctionnel.
- Mises en situation.
Tarif
Vous pouvez utiliser les financements mobilisables. Pensez à votre Compte Personnel de Formation (CPF).
Atouts
- Le titre de niveau V «Employé(e) familial(e)» est inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles depuis 2009.
- Il est composé de sept blocs de compétences qui peuvent être validés individuellement. Chacun des blocs est spécifiquement conçu et mis en œuvre pour vous accompagner dans votre développement professionnel.
- La formation Iperia permet de développer votre employabilité : 65% des salariés considèrent que le titre leur a permis de trouver un emploi.
- De plus, elle permet de développer et valoriser vos compétences : 87% des certifiés en emploi trouvent que la certification les aide à mieux faire leur travail (Source IPERIA l’Institut, mars 2014).
Contenu
La formation comprend 7 blocs de compétences qui peuvent être suivis et validés individuellement pour vous former à votre rythme. Un jury de certification évaluera vos compétences afin de délivrer le titre.
- Gestion de son activité multi-employeur (100 heures).
- Organisation de l’espace professionnel (43 heures).
- Relation et communication efficaces (65 heures).
- Entretien du cadre de vie et préparation des repas (58 heures).
- Prévention de la perte d’autonomie d’une personne âgée (99 heures).
- Accompagnement de l’enfant de plus de 3 ans dans la vie quotidienne (36 heures)
- au choix entre un de ces trois blocs: Accompagnement des enfants dans la réalisation d’activités périscolaires, sociales et de loisirs (36 heures) OU Réalisation de repas familiaux variés (37 heures) OU Réalisation de petits travaux liés au cadre de vie (37 heures).
